Comunicato 15/02/2001

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*Comunicato 15/02/2001*
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Ultimo aggiornamento
04 febbraio 2012

CCNL Biennio economico - 15 Febbraio2001
Documento FNADA sul CCNL Biennio economico

Chiuso il CCNL del II biennio, le notizie sulle modalità dell'inquadramento nel nuovo profilo di Direttore S.G.A., NON ci soddisfano assolutamente:

Fissazione della quota di differenziale RA-DA da recuperare al 70%
Criterio della temporizzazione per la retribuzione individuale di anzianità

Chiarita la decorrenza dal 1° Settembre 2000 dell'inquadramento, occorre ora conoscere il testo ufficiale "emendato" dell'Art. 8 per poter esprimere un giudizio definitivo.

Lì, 15 Febbraio 2001

Il Presidente
Giorgio Germani

NOTA REDAZIONALE

Quattro conti ...

L’attuale stesura dell’art. 8 contiene una incongruenza rispetto all’accordo tra le parti, che invece è chiaramente esplicitato nella dichiarazione congiunta finale.
L’adeguamento retributivo dei Direttori dei servizi generali ed amministrativi definito al comma 1 dell’art. 8 deve intendersi riferito al 70% del differenziale tra il livello base degli attuali Responsabili Amministrativi e quello dei Direttori Amministrativi di Accademie e Conservatori.
Le OO.SS. firmatarie hanno già chiesto all’Aran una verifica per una più chiara stesura del testo in questione, che è attualmente in fase di svolgimento.

ART. 8 - Direttori dei servizi generali ed amministrativi

1. A decorrere dall’1.9.2000 ai Direttori dei servizi generali ed amministrativi, inquadrati in tale profilo ai sensi dell’art. 34 del CCNL 26.5.1999, è attribuita la posizione stipendiale iniziale equivalente al 70% di quella dei Direttori amministrativi.

2. In aggiunta allo stipendio definito ai sensi del comma 1, all’atto dell’inquadramento, è riconosciuta una retribuzione individuale di anzianità pari alla differenza tra: la posizione stipendiale in godimento, comprensiva dell’ eventuale assegno personale, nonché del rateo di anzianità in corso di maturazione e lo stipendio iniziale del profilo di provenienza. Tale retribuzione viene utilizzata, con il criterio della temporizzazione, al fine della collocazione di ciascun dipendente all’interno delle posizioni economiche del profilo attribuito.

3. L’indennità integrativa speciale e la progressione stipendiale riconosciuta ai sensi del comma 2 competono per intero.

DICHIARAZIONE CONGIUNTA
in calce al CCNL II biennio

Le parti concordano sull’opportunità che in sede di prossimo rinnovo contrattuale per il quadriennio 2002 – 2005 si proceda per i Direttori dei servizi generali ed amministrativi ad un pieno recupero del differenziale tra la posizione stipendiale iniziale del Responsabile amministrativo e quella del Direttore amministrativo.

Stipendi ex CCNL 15/2/2001

Stipendio iniziale Direttori Amm.vi	22.683.000
Stipendio iniziale Responsabili Amm.vi	18.406.000
Differenziale	4.277.000
Quota	70%
Importo annuo	2.994.000	230.000	* 13 Mensilità
Stipendio iniziale Direttori S.G.A.	21.400.700

NOTA COMICA
L'interpretazione letterale dell'attuale stesura dell'Art. 8 porterebbe a questo paradossale risultato:

Stipendio iniziale Direttori Amm.vi	22.683.000
Quota	70%
Stipendio iniziale Direttori S.G.A.	15.878.000	!!!

CCNL Biennio economico - 15 Febbraio2001 Documento FNADA sul CCNL Biennio economico

CCNL Biennio economico - 15 Febbraio2001
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